HR
Category
Merkityksellistä työelämää yksi rekrytointi kerrallaan
Työn merkityksellisyydestä on viime vuosina puhuttu todella paljon, ja aihetta on myös tutkittu laajasti. Tutkimusten mukaan työn merkityksellisyys vahvistaa työmotivaatiota ja työhön sekä työnantajaan sitoutumista. Nämä ovat tärkeitä työssä menestymisen ja viihtymisen kannalta.
Rekrytoinnin suurimpia sudenkuoppia on kautta aikojen ollut puutteellinen dialogi, joka synnyttää vääränlaisia odotuksia ja olettamuksia, puolin ja toisin.[…] Lue lisää!
Graduate program through the eyes of a Graduate
Every Monday at 1.30 p.m. all Fujitsu Finland 2021 Graduates gather up for a virtual coffee break. The joint break serves as a safe space to share our accomplishments and concerns and to get peer-to-peer support and advice from one another.
Along with me, nine other Graduates joined Fujitsu in the fall of 2021.[…] Lue lisää!
Purpose Carving vie tarkoituksen äärelle
Miksi olen töissä teknologiafirmassa? Innostaako minua it-palveluidemme laatu vai teknologian nopea kehitys? Vai mahdollisuus tehdä maailmasta parempi paikka innovatiivisten it-ratkaisujen avulla? Vaiko se, että it-ala on mielenkiintoinen myös naisille ja tarjoaa myös loistavat kehittymismahdollisuudet? Vai mahdollisuus olla oma itseni lokaalisti ja globaalisti? Vai rakennanko vastaukseni sen varaan, mitä itse saan ammatillisesti työstäni?[…] Lue lisää!