Begin typing your search above and press return to search. Press Esc to cancel.

Työelämä

Category

Miten kannustaisin tytärtäni teknologia-alalle?

Read more

Miten kannustaisin tytärtäni teknologia-alalle?

Tyttäreni aikoo ryhtyä isona tubettajaksi. Viisivuotias poikani taas aikoo isänsä jalanjäljissä insinööriksi, tai ehkä sittenkin dinosaurustutkijaksi.

Teknologia-alalla työskentelevänä naisena ja äitinä olen miettinyt, miten voisin kannustaa perheemme kahta viidesluokkalaista tyttöä alalle. Naiset ovat edelleen vähemmistössä teknologia-alalla Suomessa: vain noin viidennes alan työntekijöistä on naisia, samoin tekniikan alan opiskelijoista.

Koulussa tytöt menestyvät tutkimusten mukaan hyvin matemaattis-luonnontieteellisissä aineissa, mutta alan jatko-opinnot eivät innosta. […] Lue lisää!

0
Kiinteä ja kattava valokuituverkko pistää vauhtia sähköisiin kuntapalveluihin

Read more

Kiinteä ja kattava valokuituverkko pistää vauhtia sähköisiin kuntapalveluihin

Vapaa-ajattelijan päiväkirjasta, osa 21

Pandemian myötä etätyönteon määrä on kasvanut räjähdysmäisesti. Onneksi käytössämme ovat jo olleet verkko ja sovellukset, jotka ovat tämän mahdollistaneet. Näinhän tosin on ollut jo yli kymmenen vuotta, mutta luutuneet asenteet ovat hidastaneet etätyön yleistymistä. Nyt on ollut pakko hylätä keinotekoiset esteet, säännöt ja asenteet.

Jos koronatilanne olisi ollut päällä vain muutaman kuukauden, työelämä olisi todennäköisesti palautunut vahoihin uomiin hyvin nopeasti. […] Lue lisää!

0
Etätyöharppaus vie kohti vastuullisempaa työelämää

Read more

Etätyöharppaus vie kohti vastuullisempaa työelämää

Maailmalla uutisoitiin heinäkuussa Fujitsun päätöksestä siirtää 80 000 Japanin-toimistojen työntekijää pysyvästi etätöihin Covid-19-pandemian jälkimainingeissa. Etätöistä tulee ”uusi normaali” yhdessä maailman suurimmista teknologiayhtiöistä.

Uutinen herätti huomiota, sillä etätyöt eivät perinteisesti kuulu japanilaiseen työkulttuuriin. Japanissa työntekijän tehokkuutta mitataan usein työpaikalla vietetyissä tunneissa, eikä työajan ja -paikan joustoihin ole yleensä samanlaista mahdollisuutta kuin esimerkiksi Suomessa. […] Lue lisää!

Etätyö jatkuu pandemian jälkeenkin – miten sitä kannattaisi kehittää?

Read more

Etätyö jatkuu pandemian jälkeenkin – miten sitä kannattaisi kehittää?

Teknologian avulla työnteko on jatkunut monella tapaa normaalin oloisesti pandemian keskelläkin. Etätyöt ja -opiskelut ovat sujuneet yllättävänkin jouhevasti, vaikka oikeiden ihmiskontaktien puute on heikentänyt monen hyvinvointia. Samalla olemme huomanneet, että osa työnteosta ei vain ole tehokasta tai mielekästä verkossa.

Tämä osaltaan alleviivaa sitä tosiasiaa, ettei teknologia itsessään tuo autuutta, eikä se voi korvata kokonaan ihmistä tai eläviä kontakteja. […] Lue lisää!

0
Työelämän haasteet, tieteilyä vai taiteilua?

Read more

Työelämän haasteet, tieteilyä vai taiteilua?

Edellisessä blogissani kirjoitin Vamoksen ammattikirjaston toiminnasta. Ammattikirjastossa useiden eri alojen edustajat kertovat urapolkuaan etsiville 16−29-vuotiaille nuorille omasta työstään. Itse edustan ammattikirjastossa tietotekniikka-alaa.

Tapaamisissa nuoret saavat kysyä ammattien edustajilta vapaasti mitä haluavat. Yksi useimmin esitetyistä kysymystä liittyy osaamiseen eli mitä tietoja ja taitoja alalla tarvitaan. Epäilen, ettei asiaan ole yhtä oikeaa vastausta, joten kerron vastaavani henkilökohtaisesta näkökulmastani. […] Lue lisää!

0
Oi kollega, sua kaipaan!

Read more

Oi kollega, sua kaipaan!

Keskuudessamme jylläävä pandemia koskettaa kaikkia maailman kolkkia, rikkaita ja köyhiä, suuria ja pieniä yrityksiä, yhteiskunnan toimijoita. Ennen kaikkea kyse on kuitenkin ihmisestä. Elämän yllätyksellisyydestä ja siitä, että lopulta me kaikki ihmisiksi syntyneet olemme yhtä haavoittuvaisia voimakkaan taudin edessä.

Yllätyksellistä on myös se, että vakava yhteinen uhka on hälventänyt poliittisia jakolinjoja. 2020-luvulle tultuamme eduskunta on tehnyt yksimielisesti isoja päätöksiä. […] Lue lisää!

0
My not-so-first impressions on Fujitsu Graduate Program (or why you should apply ASAP)

Read more

My not-so-first impressions on Fujitsu Graduate Program (or why you should apply ASAP)

It has been almost a year since I applied to Fujitsu’s graduate program, and surprisingly now it´s already more than 9 months since I became part of the team. After all, it is pretty much true when people say that time flies.

It all started with a standard CV + cover letter application that ended up in the nicest group assessment experience I ever had. […] Lue lisää!

0
Vamos-nuoret etsivät urapolkujaan vapaaehtoisten innoittamina

Read more

Vamos-nuoret etsivät urapolkujaan vapaaehtoisten innoittamina

Jokainen fujitsulainen saa käyttää yritysvastuun nimissä yhden työpäivän vuodessa vapaaehtoistyöhön. Itse olen saanut kunnian edustaa it-alaa Vamoksessa jo useamman vuoden. Helsingin Diakonissalaitoksen järjestämä toiminta palvelee 16−29-vuotiaita nuoria, jotka saavat Vamoksen kautta tukea niin arkeen kuin tulevaisuudenkin suunnitteluun. Tavoitteena on etsiä nuorille vähitellen oma polku kouluun tai työelämään. Toiminta on saman tyyppistä kuin valtioneuvoston käynnistämä nuorisotakuuohjelma Ohjaamo. […] Lue lisää!

0
Fujitsu Forum 2019: Ettei luottamus jäisi pelkäksi puheeksi

Read more

Fujitsu Forum 2019: Ettei luottamus jäisi pelkäksi puheeksi

Fujitsun Euroopan-tapahtumista suurin, yli 10 000 kävijän Fujitsu Forum käynnistyy tänään tiistaina 5.11. mediapäivällä ja jatkuu torstaihin 7.11. asti Baijerin pääkaupungissa Münchenissä. Tapahtuman aiheena on digitaalinen muutosmatka, jonka etappeja selätetään ekosysteemeissä rakennettavien innovaatioiden avulla.

Keskellä epävarmuuden aikaa kaikki yritykset etsivät ja osin arpovatkin luotettavia reittejä eteenpäin. Luottamuspalan takia jo nyt alihyödynnetään monia lupaaviakin teknologioita. […] Lue lisää!

0
Vanhassa vara parempi, mutta pojasta polvi paranee

Read more

Vanhassa vara parempi, mutta pojasta polvi paranee

Sananlaskut ovat kuvaannollisia, lyhyitä elämänohjeita, jotka usein korostavat hyveitä ja hyvää käytäntöä. Niiden viisaudet perustuvat maalaisjärkeen, hyviksi koettuihin tapoihin tai vanhaan kansantarinaan. Jotkut sananlaskut ovat enemmänkin mietelauseita tai aforismeja, mutta niistäkin kuultaa läpi käytännön kokemus.

Vanhoja sananlaskuja näkee joskus päivitettävän nykypäivään, mutta niiden takana on pitkälti sama käyttötapaus: ”Kun tekee asian näin -> lopputulema on tämä. […] Lue lisää!

Kaiken maailman keskeisyyttä

Read more

Kaiken maailman keskeisyyttä

Pääsinpä taas vetämään hauskaa työpajaa. Niin toki käy usein, kun työskentelee innovaatioiden ja yhteiskehittämisen parissa, mutta siihen ei vain jostain syystä totu. Työnhän ei pitäisi tuntua hauskalta, vaan… niin, työltä. Pitäisi tehokkuuden nimissä yrittää toimia suorituskeskeisesti. Insinööripainotteisessa yrityksessä aikaa vievää humanismia on perinteisesti jopa pyritty välttämään; asiakeskeisyys on sen sijaan aina ollut tavoittelemisen arvoista. […] Lue lisää!

0
Atshii, flunssa iski − onko parempi mennä töihin diginä kuin ei lainkaan?

Read more

Atshii, flunssa iski − onko parempi mennä töihin diginä kuin ei lainkaan?

Kehittämispäällikkö Kimmo Vänni Tampereen Ammattikorkeakoulusta (TAMK) väitteli toissa viikolla Tampereen yliopistossa mielenkiintoisesta aiheesta, sairausläsnäolosta eli presenteismistä (Presenteeism among an Industrial Population 2018). Kannattaa muuten tutustua!

Mikä ihmeen presenteismi? Työterveyshuolto on pitkään keskittynyt henkilöstön sairauspoissaoloihin eikä niinkään läsnäoloon. Väistökirjassaan Vänni kuvaa termin merkitystä näin:

”Alun perin presenteismi on tarkoittanut työntekijän sairausläsnäoloa työpaikalla ja alentunutta kapasiteettiä suoriutua työtehtävistään. […] Lue lisää!

0